崗位職責(zé)：
1．依據(jù)公司戰(zhàn)略制定相應(yīng)產(chǎn)品方向，收集行業(yè)應(yīng)用相關(guān)信息，為新產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)提供決策支持和依據(jù)；
2．對公司產(chǎn)品進(jìn)行需求分析、產(chǎn)品梳理和整合，對現(xiàn)有產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)和優(yōu)化；
3．引導(dǎo)完成產(chǎn)品的界面、功能、流程設(shè)計(jì)及開發(fā)工作；
4．就需求與開發(fā)人員溝通、負(fù)責(zé)檢驗(yàn)開發(fā)是否符合要求；
5．參與整個產(chǎn)品開發(fā)流程，與開發(fā)測試團(tuán)隊(duì)一起保證最終產(chǎn)品發(fā)版。
6．負(fù)責(zé)本部門的日常管理、與其它部門的協(xié)調(diào)工作及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作
7．協(xié)助售前經(jīng)理，進(jìn)行售前規(guī)劃及方案編寫；
任職資格：
1．本科及以上學(xué)歷，3年以上需求分析或系統(tǒng)分析崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品運(yùn)營及風(fēng)險(xiǎn)控制;
2．獨(dú)立負(fù)責(zé)過產(chǎn)品的全生命周期管理（含原型界面設(shè)計(jì)、項(xiàng)目管控、迭代優(yōu)化等）；
3．有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)；
4．具有良好成本分析與控制能力，以及良好的決策能力，極強(qiáng)的解決問題能力；
5．具有較強(qiáng)的書面表達(dá)能力和口頭溝通能力，能夠與客戶、開發(fā)人員等順暢交流；
6．具有較強(qiáng)的邏輯思維能力和抽象提煉能力；